Jorge Paulo Lemann, cofundador da 3G Capital e transformador de empresas como Ambev e Burger King, nos ensina uma lição valiosa: “A empresa é maior do que o fundador.” Este princípio nos desafia a deixar o ego de lado e a focar no bem maior da organização. Quando líderes adotam essa mentalidade, promovem uma cultura de humildade e colaboração, onde decisões são tomadas com base no mérito e na visão de longo prazo, não em interesses pessoais.
Valorizar a equipe, investir em práticas sólidas e manter um foco constante no crescimento sustentável são estratégias que garantem a resiliência da empresa, mesmo na ausência do fundador. Lemann nos lembra que o verdadeiro sucesso empresarial não é medido apenas pelo impacto individual, mas pela capacidade de criar uma organização que prospere além das contribuições de uma única pessoa.
Para líderes e empresários, essa filosofia é um convite para refletir sobre o legado que queremos deixar. Como você está preparando sua empresa para o futuro? Colocar a organização acima do próprio ego pode ser o primeiro passo para construir algo duradouro e impactante.
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